Payroll Consultant (gestionnaire de salaires) m/f
IF-Payroll & HR S.A.
Howald
il y a 12j
source : jobs.lu

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un / une : Payroll Consultant (gestionnaire de salaires) m / f (réf.IFPAP0519) Notre offre Contrat à Durée Indéterminée Selon vos souhaits, possibilité d’obtenir un contrat temps partiel Horaires flexibles (flexi-

time) avec récupération des heures de travail Travail varié et enrichissant, en contact avec les clients, les collègues et les institutions Cadre de travail agréable et familial avec l’organisation de nombreux évènements hors du contexte professionnel Equipe de travail jeune, professionnelle, dynamique et soudée Situation géographique très avantageuse à Howald, près de la sortie d’autoroute, en face de la nouvelle gare d’Howald et du futur tram Bureaux modernes et lumineux Outils informatiques performants à votre disposition Rémunération évolutive au gré des missions assumées et de l’expérience Réelles possibilités de développement de carrière, en fonction de vos compétences et de votre motivation Formations régulières (séminaires, formations terrain etc.

selon un plan de formation personnalisé Parking à votre disposition Package salarial / congé attractif : 13 mois, bonus annuel discrétionnaire, subvention d’intérêt hypothécaire, chèques-

repas 10.80 €, carte Sympass, jours de congé supplémentaires, possibilité d’obtenir une car allowance Vos principales responsabilités Vous êtes responsable de la gestion globale du processus de paie de votre portefeuille clients ainsi que de la qualité du service rendu Vous assurer l’exactitude des salaires calculés et contrôlez l’intégrité des calculs Vous communiquez efficacement avec les clients, les tierces parties (Administrations des Contributions, CCSS, banques etc.

Vous analysez, comprenez les besoins des clients et leur proposez des solutions adaptées Vous veillez à l’application de la réglementation et de la législation en vigueur Vous participez en interne à des groupes de travail (optimisation du logiciel de paie, optimisation des processus de travail, développements informatiques, liaisons avec les tierces parties etc.

Vous êtes impliqué (e) dans la formation de Junior Payroll Consultants.

  • Votre profil Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire en Finance, Gestion, Comptabilité ou RH Vous bénéficiez d’une première expérience concluante d’au moins 3 ans dans la gestion des salaires en fiduciaire Vous avez une très bonne compréhension de la législation fiscale et sociale luxembourgeoise Vous avez de bonnes capacités de communication (orale et écrite) en français et anglais;
  • la maîtrise de la langue allemande est considérée comme un atout Vous avez de très bonnes compétences informatiques (à l’aise avec Excel et les outils technologiques) La connaissance du logiciel de salaires Apsal constitue un avantage Vous êtes très bien organisé (e) Vous travaillez aussi bien en autonomie qu’en équipe Vous êtes résistant (e) au stress Vous avez un esprit d’analyse et de synthèse Vous êtes méthodique, très rigoureux (se) et possédez une affinité pour le travail avec des chiffres Vous êtes ouvert d’esprit et avez la volonté de trouver des solutions Vous êtes professionnel (le), intéressé (e) par le contact clients et orienté(e) service clients Vous respectez toutes les règles de sécurité et de confidentialité.

    Cette opportunité vous intéresse ? Envoyez votre candidature à l’attention de Mme Isabelle BRANDEBOURG via jobs.lu Confidentialité assurée.

    Step 2
    Postuler
    Ajouter aux favoris
    Retirer des favoris
    Postuler
    Mon email
    En cliquant sur « Continuer », je consens au traitement de mes données et à recevoir des alertes email, tel que détaillé dans la Politique de confidentialité de neuvoo. Je peux retirer mon consentement ou me désinscrire à tout moment.
    Continuer
    Formulaire de candidature