Job Description
Naša spoločnosť Siemens Mobility, poskytuje službyv oblasti automatizácie železničných zabezpečovacích systémov. Momentálne hľadáme Java developera projekt Varus pre naše pracoviskov Bratislave.
VARUS je generátor, transformátor, koncových dát ktoré sanahrávajú do elektronického stavadla (priemyselný počítač),ktorý zabezpečuje transformáciu dát z formátu XML na iný formát podľa internýchpravidiel, tak aby ich dokázalo spracovať elektronické stavadlo.
General
Specification (UML, Office) of software (German and / or English)
Automated import / transformation of data out of documents (XSL)
Estimations of effort for defined work packages / requirements
Implementation with Java (Eclipse), Metadat, Office-Macros, XSL, Perl, Scripts, Powershell, possibly C++ (Visual Studio)
Test and integration of developed components out of the Matador-Toolbox
Preparation of setup-packages and release / supply for users
Design and maintenance of CM (Migration to GIT)
Self-reliant realization of change- and error-tickets (ChampFX by IBM)
Implementation and training of the implementation of overlays (Metadat, see below)
Participation and contribution to the CCB (Change Control Board)
User support (SK, Ger, CH, AT)
Projects / Systems / Components
VARUS-ESF (Trainguard RBC 200)
Specification / Modeling of AWPS (Interface zu EPOS Engineeringfrontend) (XML)
MatadorGenerator ESF (Java)
Systemconfiguration ESF (Metadat)
Configuration Testsystem ESF (Metadat)
ESF2PoE
i.Generation of interface to customerinput data PoE Positions of elements (Metadat)
ii.WCT (WorkbookCompareTool) (Office Macros)
SignAWPS (Java)
VARUS-ESF LAP (Country adaption)
Rumania (further development)
Germany (special requirements)
Austria / Nordbahn (maintenance)
Template- & Test-projects
Potrebné vzdelanie, zručnosti a osobnostné predpoklady
Vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Pokročilý (B2)Nemecký jazyk - je výhodouPočet rokov praxe
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Spoľahlivosť, systematickosť, samostatnosť, flexibilita, analytické a technické myslenie, schopnosť hľadať chyby a porovnávať ich s požiadavkami, iniciatívnosť, komunikatívnosť, záujem a schopnosť učiť sa, záujem pracovať v medzinárodnom prostredí.
Čo ponúkame
1800 Eur brutto / mesiac + variabilná odmena* (spodná úroveň mzdy) Kandidátom s vyššou úrovňou skúseností, bude seniorita zohľadnená v ponuke.
Tréningový a rozvojový program (business a produktové školenia, e-learning, jazykové kurzy, soft skills tréningy, )
Skvelý team a teambuildingy
Extra voľné dni (bridge days, sick days)
Program pre zdravie (wellness, športové aktivity, fitness, doplatok ušlej mzdy pri PN a OČR)
Rodinný program (príspevok pri narodení dieťaťa, odchode na materskú dovolenku, príspevok na škôlku a detské tábory)
Retention program (príspevok pri pracovnom výročí, životnom jubileu, doplnkové dôchodkové sporenie, zamestnanecké pôžičky)
Referral employee program (bonus za odporúčanie nového zamestnanca)