Groups & Events Sales Trainee (H/F)
NOVOTEL LUXEMBOURG KIRCHBERG
Luxembourg, Luxembourg, Luxembourg
il y a 6j
source : Accor Hotels

Trainee 4

Training Fixed-term contract : Yes Duration of fixed-term contract (in months) : 4 Status Full Time Anticipated Start Date 08-07-2019

Le contrat recherché pour cette offre est un stage.

Contact

Joanne CORDIER +352429848936

Skills

Level of Education Bachelor / Licence Areas of study Sales Languages essential French

English Optional languages German (Intermediate)

Essential and optional requirements

Rigoureux, ponctuel

Esprit commercial, dynamique

Key tasks

Responsabilités administratives :

  • Suivi des demandes des clients
  • Mise à jour des confirmations et / ou annulations
  • Mise à jour du suivi des groupes
  • Effectuer la veille concurrentielle
  • Newsletter interne Benelux
  • Agenda et compte-rendu du Sales Meeting

    Responsabilités commerciales :

  • Support sur la gestion de groupes (qualification de la demande du client, envoi de l'offre, suivi avec le client)
  • Mission principale du stage :

  • A définir en fonction de la période du stage
  • Remplacement du Groups & Events Manager durant les absences temporaires et périodes de congés
  • Stagiaire conventionné école - début juillet 2019 - durée minimum 4 mois

    At Novotel, we grow faster

    Feel fully responsible, be autonomous, adaptable, professional, have a love of adventureand a desire to stretch your limits : that’s the Novotel spirit .

    An international brand with a network of 400 hotels in 60 countries, Novotel’s successis due to the professionalism and enthusiasm of its 30 000 employees whohave been embodying the brand’s ideals for over 40 years.

    DNA of the brand, innovation is at the heart of the promise made to employees : "At Novotel, we grow faster" . To transform this promise into reality, Novotelhas implemented a unique human resources policy declined around five mainprofessional career paths.

    Novotel accompanies each employee throughout their career.Integration, geographic mobility, bridging provision, skills development everyoneis given the opportunity to progress quickly and go further. Impossible is not Novotel.

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