Credit Advisor Développeur - CDI - H/F
Societe Generale
Steinsel, LU
il y a 2j
source : Monster

Nous offrons à nos collaborateurs un cadre de travail adapté à l'évolution des métiers qui se définit en deux mots clés : télétravail & agilité (selon les services).

Notre situation géographique incomparable au cœur du Centre-Ville et à proximité de la gare de Luxembourg Ville permet à nos collaborateurs de bénéficier des avantages d'une capitale.

Construire ensemble, avec nos clients, un avenir meilleur et durable en apportant des solutions financières responsables et innovantes.

Notre stratégie RSE est au cœur de notre ADN et le Groupe souhaite se positionner comme l'un des acteurs clés dans la lutte contre le changement climatique en accompagnant les clients dans leur transition énergétique.

A Luxembourg, notre environnement international nous offre une diversité formidable au sein de nos équipes, pour lesquelles nous garantissons l'égalité des chances.

Notre laboratoire d'open-innovation #LePlateauLUX, en lien avec l'écosystème innovation luxembourgeois, permet à nos collaborateurs de bénéficier d'une proximité avec des start-ups externes et des porteurs de projets internes.

Société Générale Private Banking, l'activité de gestion de fortune du groupe Société Générale, se classe parmi les leaders de la banque privée.

Grâce à l'expertise de nos équipes spécialisées en ingénierie patrimoniale et en allocation d'actifs, nous assurons aux clients fortunés une approche globale et personnalisée de leurs besoins.

A travers le réseau de Société Générale Private Banking, ligne métier dédiée à la gestion de fortune, nous proposons à nos clients un éventail complet de services et de compétences nécessaires à l'élaboration de solutions aussi complètes que variées : ingénierie patrimoniale, gestion d'actifs (discrétionnaire, conseil), accès direct à la salle des marchés, services bancaires et conseils en investissement.

Notre Processus de recrutement :

Les candidats présélectionnés seront invités à réaliser un test de raisonnement, un questionnaire de personnalité et à échanger de vive voix lors d'un ou plusieurs entretiens évoquant leurs expériences, compétences et valeurs.

Afin de finaliser son recrutement, le candidat sélectionné aura à présenter un certain nombre de pièces justificatives avant son intégration (copie des diplômes, justificatifs d'emplois antérieurs, et éventuellement un extrait de casier judiciaire (bulletin n 3 pour le Grand-Duché de Luxembourg).

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise.

Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Job description :

Mission principale : Est en charge du Développement de l'activité crédit au sein du desk de rattachement FIM de la Banque Privée.

Ce poste s'articule à 70 % sur la partie Credit Advisory et à 30 % sur le Développement.

Tâches et responsabilités :

Sur la partie Crédit Advisory :

  • Accompagner les CRM lors des entretiens et proposer des solutions pour répondre aux besoins des clients ou prospects tout en protégeant la Banque et en respectant les réglementations et procédures en vigueur ;
  • Avoir une compétence technique en matière de crédit, capacité d'analyse et de synthèse, esprit critique, aptitude à structurer les dossiers de crédits et à les présenter ;
  • Avoir des compétences commerciales et la capacité à interagir et négocier avec une clientèle de FIM et de particuliers (U)HNWI en préservant les marges commerciales et les seuils d'intervention ;
  • Montrer sa proactivité vis-à-vis des clients et des prospects pour leur proposer des solutions de financement ;
  • S'assurer de la qualité des dossiers de crédits remontées par les CRM auprès des managers et de la cellule risques ;
  • Identifier des opportunités de financement au sein des portefeuilles des CRM et assister les CRM pour éviter tout remboursement anticipé ou non renouvellement de crédit existant ;
  • Assurer une qualité de service et faire en sorte que les délais de traitement soient efficients jusqu'au décaissement des crédits ;
  • Conseiller et assister les CRM dans la rédaction des dossiers de crédits et constituer un appui technique important sur la partie financement ;
  • Organiser des green room pour les dossiers complexes ainsi que des crédit deal flow committee si nécessaire ;
  • Collaborer avec les autres Credit Advisors et assurer la prise en charge de leurs dossiers pendant les congés.
  • Sur la partie Développement :

  • Détecter de nouveaux prospects FIM (Family office, société de gestion, conseiller en investissement financier) en s'appuyant principalement sur les relations entretenuesavec le réseau Société Générale, mais également sur une approche en directe ;
  • Prospecter dans la zone géographique désignée, en particulier France, Benelux, Suisse, UAE ;
  • Approcher et rencontrer les prospects. Etablir un diagnostic patrimonial (situation de famille ; revenus ; patrimoine personnel et professionnel) ;
  • Assurer un relais et développer la synergie entre les différentes entités internationales de la Banque Privée.
  • Autres responsabilités :

  • Participer à la production de nouveaux crédits au sein du desk de rattachement FIM ;
  • Être en appui technique des CRM :
  • Participer à l'analyse des besoins des prospects ou clients ;
  • Contribuer à la recherche des solutions ;
  • Être en appui du CRM dans la rédaction de la demande de crédit ;
  • Diffuser la culture crédit au sein du desk et participer à la formation continue des CRM sur les sujets de crédits pour atteindre ou maintenir un niveau de connaissance élevé des CRM en la matière ;
  • Maintenir une participation active et un esprit constructif et positif au sein de la communauté des Crédits Advisors ;
  • Être force de proposition afin d'améliorer les process, outils, les offres de financement et / ou leur promotion au sein de Société Générale Luxembourg.

    Profile description :

  • Esprit commercial ;
  • Technicité juridico-fiscale ;
  • Connaissances bancaires générales ;
  • Connaissances de l'offre globale à destination des FIM ;
  • Esprit d'équipe ;
  • Sens de la maîtrise des risques ;
  • Maîtrise de la langue française et anglaise ;
  • Aisance relationnelle ;
  • Orientation résultat ;
  • Orientation client ;
  • Poste non soumis à MIF II.
  • We offer :

    Société Générale Luxembourg est une banque multimétiers offrant à chaque collaborateur la possibilité d'avoir plusieurs carrières dans une carrière.

    La mobilité interne et la formation sont deux thématiques au centre de nos préoccupations, et ce dans un environnement de travail dynamique, prospère et évolutif.

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