Economiste - Réf. « IPIG-GR-C2-ECO »
Commission de Surveillance du Secteur Financier (CSSF)
Luxembourg, Luxembourg
il y a 1j
source : Moovijob

REF. IPIG-GR-C2-ECO

Rôle & responsabilités

  • Surveillance des établissements de paiement et de monnaie électronique
  • Analyses périodiques en exploitant notamment les renseignements financiers communiqués par les établissements surveillés (analyse des reportings prudentiels, rapports des réviseurs externes, des rapports et travaux réalisés par l’audit interne et le Compliance Officer)
  • Traitement de toute demande officielle ou question adressée à la CSSF en relation avec la surveillance des établissements concernés
  • Participation à des réunions et / ou des contrôles sur place auprès des établissements surveillés
  • Suivi des évolutions de la réglementation en matière d’établissements de paiement et de monnaie électronique
  • Participation à des groupes de travail nationaux et / ou internationaux
  • Rédaction de rapports et d’analyses
  • Votre profil

  • Diplôme universitaire (BAC+4 / +5) en sciences économiques ou en finance
  • Une expérience professionnelle dans les domaines mentionnés sous Rôle & Responsabilités d’au moins deux ans présente un avantage considérable
  • Très bonne maîtrise à l’écrit et à l’oral du français comme de l’anglais. La maîtrise du luxembourgeois est un avantage.
  • La maîtrise de langues étrangères est également un atout

  • Disponibilité pour participer à des missions à l’étranger
  • Communication orale et capacité rédactionnelle aisées
  • Bonnes qualités relationnelles et organisationnelles
  • Flexibilité et sens d'initiative
  • Capacité de travailler de façon autonome tout en ayant un intérêt et une volonté naturelle d’échange et de partage de connaissances
  • Le(la) candidat(e) retenu(e) sera engagé(e) comme employé(e) de l’État en vertu d’un contrat à durée indéterminée. Si le(la) candidat(e) remplit les conditions en vigueur, il / elle sera amené(e) à se présenter par la suite à l’admission au statut de fonctionnaire de l’État.

    Avant la conclusion du contrat de travail, le(la) candidat(e) devra délivrer un extrait du casier judiciaire (bulletin n 3), datant de moins de 2 mois, afin de garantir son honorabilité.

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