Responsable Entretien et Gestion des Déchets
Post Luxembourg
Luxembourg
il y a 3j
source : Moovijob

Acteur majeur des télécoms et opérateur national du service postal et financier postal, le groupe POST Luxembourg est un pilier incontournable de l'économie luxembourgeoise.

Afin de renforcer ses équipes, le département Bâtiments & Facility Management recherche pour son service Facility Management un(e)

Responsable Entretien et Gestion des Déchets (m / f)

Vos missions :

  • Gérer les équipes de nettoyage internes et superviser les prestataires externes
  • Réaliser les appels d’offres et assurer le suivi budgétaire pour les prestations externes
  • Etablir les programmes de nettoyage réguliers et les interventions sporadiques
  • Encadrer, former et motiver une équipe d’environ 80 collaborateurs
  • Gérer le processus d’approvisionnement et de distribution des produits de nettoyage
  • Elaborer et suivre les plans de prévention et gestions des déchets des différents sites
  • Suivre la certification SuperDreckskëscht
  • Mettre en place et analyser des indicateurs de performance
  • Votre profil :

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme de type BAC+2 avec, idéalement, une spécialisation en hygiène / nettoyage industriel
  • Vous vous prévalez d’une expérience de minimum 10 années dans le domaine de la prestation de service (hôtellerie, hygiène, etc.)
  • Vous disposez d’une expérience réussie et pertinente en supervision d’équipe
  • Vous maitrisez les règles d’hygiène et de sécurité
  • Vous êtes rigoureux, méthodique et attentif à la gestion des coûts et des budgets
  • Vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités
  • Vous maitrisez parfaitement la langue française
  • Vous êtes titulaire du permis B
  • Intéressé(e) ?

    Envie de relever un nouveau défi professionnel dans une entreprise multiculturelle et dynamique, qui investit dans le développement et le bien-

    être de ses collaborateurs ?

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    Une copie conforme de votre diplôme et une copie récente de l’extrait du casier judiciaire vous seront demandés au cours du processus de recrutement.

    POST souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi

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