Credit Risk Manager (M/F)
Raiffeisen
Leudelange, Luxembourg
il y a 3j

Responsabilités

  • Conseiller la Direction en matière de gestion du risque de crédit et de contrepartie
  • Établir et maintenir à jour le profil de risque de la Banque en ce qui concerne le risque de crédit et de contrepartie
  • Définir et proposer les procédures et les méthodologies utilisées dans le cadre de la gestion du risque de crédit et de contrepartie et veiller à la conformité réglementaire de ces dernières
  • S’assurer de la mise à jour régulière, des politiques, procédures et process relevant de la gestion du risque de crédit et de contrepartie
  • Etablir et maintenir à jour les scénarios de stress tests en conformité avec les exigences réglementaires (analyse de sensitivité, analyse de scénario, reverse stress test, )
  • Participer à la constitution des reporting réglementaires et autres reporting interne et externe (Pilier III, LFR, ICAAP, en ce qui concerne le risque de crédit et le risque de contrepartie
  • Assister les métiers dans l’analyse des impacts de nouveaux produits sur la gestion du risque de crédit et de contrepartie
  • Réaliser des analyses de risques sectoriels et des analyses comportementales à des fins de modélisation des risques
  • Gérer les alertes pertinentes et formuler des préconisations en réponse aux risques identifiés
  • Participer activement aux projets de développement stratégique, réglementaire et opérationnel de la Banque
  • Profil souhaité

  • Titulaire d’un Master 2 en Economie, Finances ou Mathématiques
  • Expérience d’au moins 5 ans dans le secteur financier au sein d’un département de gestion de risques ou finance ou une expérience dans un cabinet de conseil ou d’audit
  • Une certification en Risk Management constitue un atout
  • De solides connaissances en marchés financiers, en gestion des risques, en réglementation prudentielle (CRR / CRD IV, BRRD, ) et en analyses financières
  • Capacité d’analyse et de synthèse, sens des responsabilités, autonomie et aptitude à travailler dans un environnement évolutif
  • Excellentes compétences en communication et en présentation, à l'oral comme à l'écrit
  • Maîtrise du français et de l’anglais, la connaissance de l’allemand et / ou du luxembourgeois constitue un atout
  • Nous vous offrons

  • Un encadrement de haut niveau et de réelles perspectives dans une banque luxembourgeoise
  • Un package de rémunération en ligne avec vos compétences et responsabilités comprenant de nombreux avantages extra-légaux et une partie variable basée sur votre performance individuelle
  • La possibilité de pouvoir travailler dans un environnement agréable, dynamique, diversifié, collégial et entrepreneurial
  • L’opportunité de pouvoir apporter votre pierre à l’édifice par vos idées et réflexions
  • De réelles perspectives d’évolution
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